8月22日下午，城发集团召开“聚力城发·荟聚菁英”青年干部座谈会。集团党委书记、董事长夏春良出席会议并讲话，会议由集团党委副书记、工会主席黄卫军主持。集团党委委员，煤气公司党委书记、总经理，新奥燃气党委书记、董事长文三忠，集团相关部门负责人及青年干部代表参会。        座谈会上青年代表们结合自身成长经历和工作实践，聊感悟、道收获、谈思路、话发展，充分展现了城发青年锐意进取、奋发向上的青春风采和青春担当。夏春良勉励大家：奋斗创造未来，未来属于青年。青年要肩负起集团党委寄予的信任和希望，进一步增强责任感、使命感，只争朝夕、真抓实干，共同把集团高质量发展事业推向前进。        夏春良提出希望：一是要站位高远，胸怀全局。青年要勇于迎接挑战、解决困难，成为集团转型升级的开拓者和前行者，做一个对社会有贡献、有价值的人。二是要善于思考，深度思考。要多维度思考，用辩证思维、发展眼光看问题，注重及时总结经验，不断提升工作能力，塑造核心竞争力。三是要勤于工作，善于学习。要珍惜岗位，坚持在干中学、学中干，把工作当成事业做，用工作实绩来诠释“建设美丽株洲，服务美好生活”的内涵。四是要廉洁自律，坚守人生底线。要筑牢拒腐防变底线，保持“青”正廉洁本色，护航国有资产利益安全。
       2023年，城发集团聚焦“防范风险、项目攻坚、产业发展、改革转型”等重点领域，全面打造“聚力城发·荟聚箐英”青年人才培养品牌，立足城发集团青年的“资、智、才、能”，重点实施“1234”青年人才培养计划，即聚青年之“资”，搭建一个青年数据库；聚青年之“智”，组织两轮青年座谈；聚青年之“才”，办好三大青年主题论坛；聚青年之“能”，抓好四大青年活动。本次“书记有约”青年干部座谈会是聚青年之“能”活动的有力抓手，下一步，集团党委将进一步推动各基层党组织书记与青年员工面对面、听心声，畅谈体会、总结经验，思考未来、共促成长，通过“书记有约”活动，搭建公司“一把手”与普通青年员工之间沟通的桥梁，进一步凝心铸魂，团结引领广大青年为大力培育制造名城、加快建设幸福株洲，推动集团高质量发展凝聚磅礴的青春力量。